![\"\"](\"https:\/\/socialport.com.br\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/image.jpeg\")
<\/figure>\n\n\n\nO livro est\u00e1 dispon\u00edvel para compra na Amazon e outros E-commerces. Foto: Reprodu\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n
A ferramenta Multicrit\u00e9rio com AHP \u00e9 uma das in\u00fameras ferramentas de foresight<\/em> oferecidas pela plataforma SocialPort Enterprise. A metodologia de apoio \u00e0 decis\u00e3o se destaca por ser amplamente amparada na matem\u00e1tica. Foi criada na d\u00e9cada de 1970 pelo matem\u00e1tico Thomas Saaty e at\u00e9 hoje apoia as organiza\u00e7\u00f5es que necessitam tomar decis\u00f5es complexas, que envolvem m\u00faltiplos crit\u00e9rios para apoiar sua escolha.<\/p>\n\n\n\n A an\u00e1lise Multicrit\u00e9rio com AHP faz parte de um conjunto de t\u00e9cnicas aglutinadas no Apoio Multicrit\u00e9rio \u00e0 Decis\u00e3o (AMD). Para a gestora de projetos, Lorena Berzins, a AHP pode ser descrita como uma metodologia capaz de fazer “uma avalia\u00e7\u00e3o bin\u00e1ria entre crit\u00e9rios intang\u00edveis (qualitativos) e tang\u00edveis (quantitativos)”<\/em>. <\/p>\n\n\n\n “uma metodologia AMD que permite ao tomador de decis\u00e3o utilizar seu julgamento e conhecimento para fazer uma avalia\u00e7\u00e3o bin\u00e1ria entre crit\u00e9rios intang\u00edveis (qualitativos) e tang\u00edveis (quantitativos)”.<\/em><\/p>\n\n\n\n Como explica Lorena, o Apoio Multicrit\u00e9rio \u00e0 Decis\u00e3o (AMD) \u00e9 uma s\u00e9rie de metodologias utilizadas para solucionar problemas que necessitam de an\u00e1lises multicrit\u00e9rio. Segundo a gestora de projetos, apesar da variedade de m\u00e9todos provenientes do AMD, todos eles se ancoram em tr\u00eas pilares: “um n\u00famero finito ou infinito de a\u00e7\u00f5es (alternativas, solu\u00e7\u00f5es, cursos de a\u00e7\u00e3o), pelo menos dois crit\u00e9rios e, pelo menos, um tomador de decis\u00e3o”, <\/em>explica Lorena.<\/em><\/p>\n\n\n\n Em rela\u00e7\u00e3o a efetividade da AHP no mundo corporativo e governamental, Lorena pontua que por meio da disseca\u00e7\u00e3o do problema em pequenas partes \u00e9 poss\u00edvel tomar decis\u00f5es mais seguras e claras. “a metodologia segue a regra do \u2018dividir para conquistar\u2019, em que um problema com crit\u00e9rios divergentes, que possam ser organizados de acordo com a prefer\u00eancia do tomador de decis\u00e3o, auxilia na estrutura\u00e7\u00e3o do problema, possibilita que crit\u00e9rios abstratos sejam trabalhados at\u00e9 que seja poss\u00edvel criar-se uma m\u00e9trica (qualitativa ou quantitativa) para que haja clareza na decis\u00e3o. Al\u00e9m do processo inteiro ser rastre\u00e1vel, o ranqueamento final permite que o tomador de decis\u00e3o saiba exatamente qual a op\u00e7\u00e3o que ir\u00e1 escolher”<\/em>, destaca Lorena.<\/p>\n\n\n\n A autora do livro “Fazer Boas Escolhas” adverte que uma organiza\u00e7\u00e3o que tenha como objetivo implementar a AHP no seu dia a dia deve ser “madura”, oferecendo aos tomadores de decis\u00e3o tempo para se debru\u00e7ar sobre os problemas, al\u00e9m de estar ciente que a decis\u00e3o final ser\u00e1 clara.<\/p>\n\n\n\n “Na minha vis\u00e3o, a institui\u00e7\u00e3o que adota o AHP precisa ser uma empresa madura, que tenha consci\u00eancia de: que os dirigentes \/ tomadores de decis\u00e3o tenham tempo para se debru\u00e7ar sobre o problema de decis\u00e3o; Que a decis\u00e3o final ser\u00e1 completamente transparente, pois n\u00e3o h\u00e1 espa\u00e7o para crit\u00e9rios ocultos<\/em>“<\/em>, conclui Lorena.<\/p>\n\n\n\n Multicrit\u00e9rio faz parte do rol de ferramentas que a SocialPort disponibiliza em sua plataforma exclusiva. Al\u00e9m de transformar em um instrumento simples de uso para quem necessita tomar decis\u00f5es que envolvem multicrit\u00e9rios, ela permite que em fun\u00e7\u00e3o do monitoramento do ambiente at\u00e9 a tomada de decis\u00e3o novas avalia\u00e7\u00f5es sejam inclu\u00eddas, alterando automaticamente a prioridade de escolha.<\/p>\n\n\n\n